近日，包装车间组织前期顺利通过荆州市特种作业操作资格考试、取得叉车证的19名叉车工召开了上岗前的动员会议。按照公司生产计划，智能化车间将于11月份试产，目前新取证的叉车工只有理论知识，没有实际操作工作经验。包装车间未雨绸缪，经与上级部门、物资仓库沟通协商后，制定了详细的培训方案，在试产前分批次安排叉车工到物资仓库叉车班进行实习，积累实操经验，为日后安全驾驶、快速上岗，适应新车间的生产环境打好基础。
物资仓库组织叉车班召开专题培训安全早会，对实习叉车工进行安全岗位职责和劳动纪律、工作流程培训安排，并一对一指定叉车跟车指导师傅。仓库要求：一是严格服从公司培训实习工作安排，严格遵守上班实习纪律。二是做好师徒一对一上岗培训，要求叉车师傅言传身教，杜绝违规操作，谨防安全事故发生。三是严格叉车操作规程，禁止违规操作及野蛮操作，保证叉车设备及物资人员安全。四是做好叉车工上岗前告知。要求叉车工熟悉保管员物资收发入库流程及品种区分定点存放。五是熟悉仓库地形及行车路线路况。上车前叉车工做好安全行车检查及工作位置区域环境路况。六是加强与保管员工作紧密配合，及时沟通，保证各项包材入库、成品酒上摞的任务及时完成不影响生产顺利进行。七是要求叉车师傅不离现场指导。做到师徒无障碍交流，及时发现问题，及时制止及纠正错误，让叉车工尽快适应生产操作、熟练操作。八是加强叉车工岗位安全应急处置方法及知识宣贯。车间负责人强调，叉车班要将师带徒作为一项重要工作抓落实，确保叉车工实习期内迅速适应岗位，完成工作任务，做到零违章零安全事故发生，确保培养叉车工满足下半年智化包装车间投产生产需求。
据悉，本次19名叉车工，按照批次每天轮岗2小时进入叉车装卸岗位操作实习，计划8月20日上岗实操轮训结束。
